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Nossa história

Há onze anos, um grupo de jovens empreendedores se reuniu para criar a primeira plataforma virtual de entrevistas da América Latina, respondendo à necessidade de digitalizar as entrevistas de emprego e trazer produtividade e eficiência ao processo seletivo. Bastante "ousadia" naquela época em que o cara a cara era considerado essencial.

 

Os anos comprovaram o acerto da visão e as videoconferências são hoje consideradas uma ferramenta vital na otimização de processos. Trabalhando em estreita colaboração com os nossos clientes, em co-criação com eles, desenvolvemos soluções que vão ao encontro dos objetivos e desafios dos Recursos Humanos. A Ventrevista expandiu sua fronteira de entrevistas virtuais para se tornar uma plataforma com soluções digitais para atração e seleção moderna.  

 

Desta transformação nasceu a VISTA-jobs, a nossa nova identidade corporativa, reflexo da evolução da Ventrevista. VISTAjobs oferece um portfólio de ferramentas alinhadas às tendências de recrutamento e seleção, com a flexibilidade tarifária que seus planos mensais e anuais proporcionam. Uma plataforma moderna, amigável, segura e eficiente, valorizando a marca empregadora de nossos clientes, focada em facilitar seu trabalho e proporcionar uma ótima experiência de usuário aos seus candidatos.

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Sempre inovando

Os anos comprovaram a correção da visão e as entrevistas em vídeo são atualmente consideradas uma ferramenta vital na otimização de processos. Trabalhando em estreita colaboração com os nossos clientes, cocriando com eles, desenvolvemos soluções para responder aos objetivos e desafios dos Recursos Humanos. A Ventrevista expandiu sua fronteira de entrevistas virtuais para se tornar uma plataforma com soluções digitais de atração e seleção modernas.

Desta transformação nasceu a VISTA-jobs , a nossa nova identidade corporativa, reflexo da evolução da Ventrevista. A VISTA-jobs disponibiliza um portfólio de ferramentas alinhadas às tendências de recrutamento e seleção, com a flexibilidade tarifária que seus planos mensais e anuais proporcionam. Uma plataforma moderna, amigável, segura e eficiente, valorizando a marca empregadora de nossos clientes, focada em facilitar seu trabalho e proporcionar uma ótima experiência de uso aos seus candidatos.

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Há onze anos, um grupo de jovens empreendedores se reuniu para criar a primeira plataforma virtual de entrevistas da América Latina, respondendo à necessidade de digitalizar as entrevistas de emprego e trazer produtividade e eficiência ao processo seletivo. Bastante "ousadia" naquela época em que o cara a cara era considerado essencial.

 

Os anos comprovaram o acerto da visão e as videoconferências são hoje consideradas uma ferramenta vital na otimização de processos. Trabalhando em estreita colaboração com os nossos clientes, em co-criação com eles, desenvolvemos soluções que vão ao encontro dos objetivos e desafios dos Recursos Humanos. A Ventrevista expandiu sua fronteira de entrevistas virtuais para se tornar uma plataforma com soluções digitais para atração e seleção moderna.  

 

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